Kas olete kogenud sellist olukorda: majandustarkvara uuendamine algas suurte ootustega, kuid mingil hetkel hakkas asi viltu vedama. Nüüd on see kaasa toonud lisakulusid, töötajate pettumuse ja vähenenud tootlikkuse. Miks nii…
Lunden Food OÜ soovis viia kõik personaliga seotud tegevused ühte programmi, et võimalikult paljud tegevused automatiseerida ja kaotada käsitsi sisestamistest tulenev ajakulu ning vigade risk. Selle saavutamiseks oli vaja Personas…
Tasub hoolikamalt vaadata, kust raha tuleb ja kuhu kaob – võtta lekke kohad nö. luubi alla. Headel aegadel ei jõuta neile kohtadele tähelepanu pöörata, kui traditsiooniline tegevus tagab piisava käibe…
Personalijuhi lauale jõuavad töötajate mured, ettevõtte personaliprotsessi nõuded, aruannete ja ülevaadete vajadus, seadusega sätestatud raporteerimise kohustus, juhtkonna toetamine. Kuidas saad vastata erinevate osapoolte ootustele, mis on sageli vastandlikud?
Hando Penu on üks Fujitsu 2019. aasta täht-töötajatest, kes aitas eelmise aasta jooksul pardale palju uusi kliente. Hando tiimi liikmed on uhked ja õnnelikud, et neil on niivõrd kogenud mentor,…
Mida kujutab endast co-creation meetod ja kuidas aitab see lahendada ärilisi väljakutseid? Mis on ühe co-creation töötoa tulemused kliendi jaoks? Ja miks Fujitsu seda kasutab?
Kadri Rebane on Fujitsus töötanud juba üle 15 aasta. Personalispetsialist / palgaarvestajana tuleb tal olla väga detailne ja korrektne, aga ürituste korraldajana saab ta lisaks heale organiseerimisvõimele valla päästa oma…
Fujitsu Estonia stipendiumi pälvis 2020. a kevadel 21-aastane infotehnoloogiatudeng Karoliine Karu. Stipendium on tema jaoks eelkõige investeering tulevikku ja võimalus veelgi rohkem tegeleda asjadega, mis tema arengut toetavad.
Viimastel aastatel on tehisintellekt leidnud tee ulmeilmast argiellu. Ent organisatsioonides ei ole tehismõistus veel üldlevinud. Mis asi see tehismõistus üldse on?
Tervisekriis tõi Eesti ettevõtetele lauale uued teemad, aga majanduskriis alles kogub jõudu. Mida saab ettevõtte juht just praegu ära teha? Mõtteid jagavad Fujitsu eksperdid Ly Palang, Julia Ležeiko ja Elvis…
Reeni Mikkelsaar on 13 aasta jooksul täitnud Fujitsus eri rolle. Peamiselt on ta olnud süsteemianalüütik, kuid lisaks projektijuht, disainer, testija, ärianalüütik, tootejuht, nõustaja ja psühholoog. Tänu avaliku sektori erilahendustele on…
Sven Kliimann on 9 aasta jooksul Fujitsus jõudnud olla kasutajatoe agent ja juhtida eri meeskondi. Praegu töötab ta Service Deski ehk kasutajatoe arendusjuhina. „Kõik teavad, et Service Desk on muutumas,“…
Viimase paari nädala jooksul on kõigi inimeste elukorraldus oluliselt muutunud. Meie klienditugi muutus üleöö kiirabiteenuseks. Aitame meie kliendi – ettevõtte või asutuse – töötajaid erinevate arvutialaste küsimuste korral, et nad…
„Mitmikpilve kasutusele võttes on äärmiselt oluline usaldus partneri ja tehnoloogiateenuse pakkuja suhtes. Kliendil peab olema kindlustunne, et tema info on pilves kaitstud,“ toonitab Fujitsu Soome tegevjuht Simo Leisti.
Emajõe Veevärk vajas tõhusamat klientide haldamise süsteemi – veebipõhist keskkonda, kuhu koonduksid kõik kliendiandmed, aga ka ettevõtte enda osakondade ja väliste partnerite vaheline suhtlus.
Raamatupidamisseadus kohustab müüjat oma käivet käibedeklaratsioonil korrektselt kajastama. Enamus meil laialt levinud majandustarkvaradest ei võimalda ettemaksuarvet just kuigi lihtsalt teha ja praktikas kasutatakse erinevaid mooduseid.
Merike Tiik on Service Deski osakonna juht, keda on Fujitsus 8 aastat hoidnud imelised kolleegid, suurepärane tiim ja igapäevane arenemine inimese, spetsialistina ja juhina. Merike tegi hiljuti läbi TalTechi esitatud…
Olga on vähem kui 5 aasta jooksul olnud Fujitsus kasutajatoe agent, hinnanud agentide kõnesid, koolitanud töötajaid, pälvinud Fujitsu Bronze Excellence award’i, läbinud edukalt Fujitsu Talent Academy ja ehitanud Londonis Virtual…
